Khả năng kể một câu chuyện hay có thể hữu ích trong nhiều bối cảnh khác nhau, từ các dịp xã hội đến phỏng vấn xin việc. Để kể một câu chuyện hay hơn, hãy bắt đầu bằng cách ghi nhật ký các ý tưởng khi chúng đến với bạn. Rút ra từ kinh nghiệm sống, sự quan sát của bạn và những lần tình cờ xảy ra. Tạo ra một câu chuyện tuyệt vời bằng cách tạo cho nó cấu trúc, sự rõ ràng và chi tiết. Biết khán giả của bạn và kể một câu chuyện phù hợp với đám đông. Khi bạn truyền tải câu chuyện của mình, hãy giao tiếp bằng mắt, cố gắng không tỏ ra là người máy và thay đổi giọng nói của bạn để làm cho câu chuyện của bạn trở nên sống động.
Các bước
Phương pháp 1/3: Tìm ra những câu chuyện hay
Bước 1. Rút ra kinh nghiệm sống của bạn
Những câu chuyện ý nghĩa nhất truyền tải thông điệp bằng cách liên hệ nó với một chuỗi sự kiện thực tế. Minh họa một điểm bằng cách liên hệ nó với trải nghiệm của chính bạn sẽ truyền đạt một phẩm chất cá nhân, đích thực. Vẽ về những diễn biến vui nhộn, những rào cản bạn đã vượt qua hoặc những bài học bạn đã học được.
Những câu chuyện có thật rất tuyệt để minh họa một thông điệp, nhưng đừng lo lắng nếu tiểu thuyết là sở trường của bạn. Kể một câu chuyện giàu trí tưởng tượng hơn vẫn bao gồm các chiến lược tương tự, như bám sát cấu trúc rõ ràng và truyền tải câu chuyện của bạn một cách hiệu quả
Bước 2. Ghi lại các ý tưởng câu chuyện
Viết nhật ký để ghi lại những ý tưởng câu chuyện của bạn khi chúng đến với bạn. Hãy cố gắng giữ một cái bên người mọi lúc để một ý tưởng không bao giờ thoát khỏi bạn. Ngay cả khi bạn chỉ ghi nhanh một câu hoặc suy nghĩ, bạn có thể quay lại nó sau và sử dụng nó để tạo nên một câu chuyện tuyệt vời.
Bước 3. Kết nối ý tưởng câu chuyện với tin nhắn
Một câu chuyện tuyệt vời có một điểm. Nếu bạn đang phát biểu hoặc cố gắng tạo động lực cho một nhóm, hãy nghĩ đến vấn đề đạo đức trong câu chuyện của bạn hoặc quan điểm bạn đang cố gắng thực hiện. Xem qua nhật ký ý tưởng của bạn hoặc nghĩ về một kinh nghiệm sống có liên quan đến thông điệp đó.
Ví dụ: nếu bạn đang cố gắng truyền cảm hứng cho nhân viên hoặc đồng nghiệp của mình để hoàn thành thời hạn, bạn muốn kể cho họ một câu chuyện minh họa cho sự kiên trì bất chấp những trở ngại khó khăn. Bạn có thể truyền đạt đạo lý đó bằng cách nhớ lại khoảng thời gian mà họ đã thành công với tư cách là một đội trong quá khứ bất chấp tỷ lệ cược đang chống lại họ
Bước 4. Đừng làm tất cả về bạn
Không ai thích nghe một người nói đi nói lại về việc họ tuyệt vời như thế nào. Mặc dù tốt nhất là bạn nên tự rút ra kinh nghiệm, nhưng hãy cố gắng biến những câu chuyện trở thành người hùng trong những câu chuyện của bạn không phải là bạn.
Ví dụ, những câu chuyện mà bạn đóng vai trò chính có thể liên quan đến việc bạn học được điều gì đó từ người cố vấn hoặc mắc lỗi. Bằng cách đó, câu chuyện của bạn sẽ chân thực hơn, bạn sẽ thu hút khán giả bằng cách khiến bản thân trở nên dễ bị tổn thương và bạn sẽ không có vẻ như mình chỉ đang khoe khoang
Phương pháp 2/3: Tạo những câu chuyện hay hơn
Bước 1. Tuân theo một cấu trúc rõ ràng
Cho dù bạn đang kể một câu chuyện trong một bữa tiệc cocktail hay một cuộc phỏng vấn xin việc, nó phải tuân theo một cấu trúc hợp lý. Một cấu trúc tốt cho phép khán giả dễ dàng theo dõi và có nhịp điệu lôi cuốn họ vào hành động. Để tuân theo một cấu trúc rõ ràng, bạn nên:
- Bắt đầu bằng phần giới thiệu để tạo bối cảnh cho câu chuyện của bạn.
- Mô tả sự việc kích động, trong đó đưa ra thách thức hoặc xung đột.
- Nâng cao tiền cược và thêm kết nối cá nhân bằng cách thêm bối cảnh và chi tiết vào thử thách.
- Tiếp tục đến phần cao trào hoặc sự kiện chính trong câu chuyện của bạn
- Kết thúc bằng cách giải quyết, đó là lúc bạn có thể suy ngẫm về luân lý trong câu chuyện của mình.
Bước 2. Kết hợp độ dài của một câu chuyện với bối cảnh
Không có độ dài câu chuyện lý tưởng và độ dài thích hợp sẽ phụ thuộc vào thời gian và địa điểm bạn đang kể câu chuyện. Tuy nhiên, bạn nên giới hạn câu chuyện của mình trong một vài phút. Bám sát cấu trúc câu chuyện của bạn, tránh quá dài dòng hoặc phức tạp và cố gắng không đi theo chiều hướng mạch lạc.
- Ví dụ: nếu bạn đi ngang qua một đồng nghiệp và kể cho họ nghe một câu chuyện, có thể bạn sẽ muốn giới hạn nó trong khoảng một phút. Hãy tưởng tượng nếu ai đó trong thang máy với bạn bắt đầu kể một câu chuyện dài, chưa hoàn thành câu chuyện khi cửa mở trên tầng của bạn và giữ bạn đứng dậy cho đến khi họ nói xong.
- Mặt khác, khách dự tiệc tối có mặt để giao lưu và trò chuyện, vì vậy bạn có thể làm cho câu chuyện của mình dài hơn và hấp dẫn hơn.
Bước 3. Làm cho phần mở đầu và kết thúc đáng nhớ
Một phần mở đầu hay sẽ thu hút sự chú ý của khán giả. Hãy bắt đầu ngay từ đầu bằng cách kể chuyện cười hay nhất của bạn, hỏi họ một câu hỏi hoặc giới thiệu về đạo đức hoặc thông điệp của bạn. Khi kết thúc câu chuyện của bạn, hãy đưa câu chuyện trở lại phần đầu để giúp khán giả hiểu được hành trình mà bạn đã mô tả.
- Giả sử bạn đang kể với một số người bạn về thời gian sếp đưa bạn đi ăn trưa và trên đường đến nhà hàng, lái xe qua một vũng nước khiến bạn thấm đẫm qua cửa sổ đang mở. Bạn có thể mở đầu bằng cách nói, "Bạn đã bao giờ tự hỏi sếp thực sự nghĩ gì về bạn chưa? Vào một buổi chiều mưa, tôi phát hiện ra một điều khó hiểu rằng tôi ít quý giá hơn nội thất ô tô bọc da."
- Kết thúc câu chuyện của bạn bằng cách nói những câu như, "Và tôi đây, rùng mình như một con chó ướt sũng nước ven đường bẩn thỉu, và tất cả những gì sếp tôi có thể nói là" Nhanh lên! Lấy cái gì đó để lau ghế! '"
Bước 4. Thêm chi tiết hấp dẫn
Các chi tiết phù hợp sẽ thu hút sự quan tâm của khán giả, đưa họ vào hành động và làm cho câu chuyện của bạn trở nên sống động. Tuy nhiên, hãy đảm bảo rằng bạn không làm chúng khó chịu bằng cách cung cấp các chi tiết tẻ nhạt trong mỗi câu.
Ví dụ: "Buổi tối hôm đó, sâu trong những ngày mùa hè, dày đặc bởi cái nóng ẩm ướt ở Bờ biển Georgia", là một chi tiết hấp dẫn hơn là "Trời nóng và ẩm đến khó chịu vào đêm ngày 26 tháng 8 năm 2016."
Bước 5. Thực hành kể câu chuyện của bạn
Những người kể chuyện tuyệt vời có thể có vẻ như họ đang ứng biến ngay tại chỗ. Tuy nhiên, kể một câu chuyện tuyệt vời là một hình thức nghệ thuật và thực hành sẽ tạo nên sự hoàn hảo.
Hãy thử nói câu chuyện với chính mình trước. Sau đó, hãy kể điều đó với nhiều nhóm người khác nhau và làm việc trên những phần có vẻ không suôn sẻ. Chỉ cần đảm bảo rằng bạn không kể cùng một câu chuyện với những người giống nhau
Phương pháp 3/3: Cung cấp một câu chuyện tuyệt vời
Bước 1. Biết khán giả của bạn
Bạn có thể sẽ không kể một câu chuyện liên quan đến những chủ đề tế nhị trong một cuộc phỏng vấn xin việc. Tương tự như vậy, bạn bè của bạn có thể thấy một câu chuyện về sự tán dương nghề nghiệp của bạn nhàm chán và tự chúc mừng. Hãy ghi nhớ khán giả của bạn và kể cho họ một câu chuyện thu hút sự quan tâm của họ.
- Lưu những câu chuyện về những đêm hoang dã, các chủ đề chính trị hoặc xã hội nhạy cảm và những nội dung có khả năng không phù hợp khác cho những người bạn tốt. Tại nơi làm việc hoặc với những người bạn không biết rõ, hãy giữ những câu chuyện của bạn là PG, hoặc ít có khả năng xúc phạm ai đó nhất có thể.
- Ví dụ: bạn có thể nói với một đồng nghiệp mới về thời gian phần mềm gặp sự cố vào thời điểm tồi tệ nhất có thể và, bất chấp sự hỗn loạn xảy ra sau đó, bằng cách nào đó, nó có vẻ rất điên rồ khi nhìn lại.
Bước 2. Giao tiếp bằng mắt thoải mái
Duy trì giao tiếp bằng mắt thoải mái sẽ giúp bạn trở nên chân thực và đáng tin cậy. Tuy nhiên, bạn nên tìm sự cân bằng phù hợp. Nhìn ai đó trong vài giây, sau đó giao tiếp bằng mắt với người tiếp theo.
- Việc liếc nhìn giữa mọi người hoặc chuyển mắt quá nhiều có vẻ không đáng tin cậy.
- Nhìn đi chỗ khác và không giao tiếp bằng mắt cũng đáng ngờ.
- Giữ giao tiếp bằng mắt với một người quá lâu có thể khiến họ khó chịu.
Bước 3. Cố gắng đừng tỏ ra là người máy
Trong khi bạn nên diễn tập lại câu chuyện của mình, hãy cố gắng không truyền tải câu chuyện của bạn như thể bạn đang đọc kịch bản. Thực hành bài phát biểu của bạn, nhưng làm cho bài thuyết trình của bạn có vẻ lạc quan thay vì cũ kỹ. Thay vì cố gắng trở nên hoàn hảo, hãy dành cho mình một khoảng không gian để ứng biến.
Bước 4. Sử dụng giọng nói của bạn để làm cho câu chuyện của bạn hấp dẫn hơn
Khi bạn nói với tư cách là một nhân vật trong câu chuyện của mình, hãy sử dụng một giọng nói khác để làm rõ rằng nhân vật đang nói chứ không phải người kể chuyện. Ở những điểm căng thẳng hoặc nghiêm trọng, hãy thử giảm âm lượng và giảm tốc độ phân phối để đưa người nghe vào mép ghế của họ. Tăng tốc độ của bạn và tăng âm lượng để truyền đạt hành động và năng lượng.
